Mitarbeiterschulungen prägen den Erfolg Ihres Projekts entscheidend mit. Die wirksame Umsetzung eines Projekts hängt vor allem vom Ausbildungsstand Ihrer Mitarbeitenden ab und wie sie auf die Veränderung und Weiterentwicklung eingebunden und vorbereitet wurden. Wer ein neues System gut kennt, fühlt sich sicher und arbeitet gerne damit. Ausbildungen sind langfristige Investitionen in Ihren Mitarbeitenden und bilden einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil: gut ausgebildete Mitarbeitende sind produktiver und motivierter, denn eine umfassende Ausbildung und Schulung baut Blockaden und Ängste bei ihnen ab. Wir begleiten wertschätzenden und partnerschaftlich Ihre Mitarbeitenden als Berater, Coach und Ausbildner durch die digitale Transformation. Wir zeigen die Chancen und den Nutzen der Transformation auf.
MAS

Ausbildungskonzept

Gerne begleiten wir Sie bei der Realisierung Ihrer Aus- oder Weiterbildung oder der Einführung neuer Software mit zeitgemässen didaktischen und methodischen Ausbildungskonzepten. Von der Idee hin bis zur Realisierung der Schulungen stehen wir Ihnen zur Seite. Wir sind Macher: unser Motto in der Aus- und Weiterbildung lautet „Lernen findet durch Handeln und nicht durch Zuhören statt". Wir bilden Sie und Ihre Mitarbeitenden in Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch aus. Consilex bietet Ihnen darüber hinaus Hilfe zur Selbsthilfe: wir bilden Sie oder Ihre Mitarbeitenden zu kompetenten internen Trainern aus. Mittels „Train the Trainer“ Kurs, können Sie Ihre Schulungskonzepte in Zukunft selbständig umsetzen und ausbilden. Sie erreichen somit mehr Flexibilität in der Planung von internen Weiterbildungen und wirken gegenüber Ihren eigenen Mitarbeitenden als glaubwürdiger Botschafter Ihres Vorhabens.  

Sie haben Fragen? Nehmen Sie mit uns Kontakt auf. Gemeinsam begehen wir die digitale Transformation. Ganzheitlich, motiviert, erfolgreich.